滄州CPPM2020年報(bào)考后一期流程
CPPM認(rèn)證項(xiàng)目背景
知識(shí)經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的下一次提升,,在于 國(guó)際化采購(gòu)和供應(yīng)鏈管理的發(fā)展,。采購(gòu)市場(chǎng)國(guó)際化,采購(gòu)人 才國(guó)際化是大勢(shì)所趨,,采購(gòu)業(yè)深諳國(guó)際規(guī)則,、又具 本土操作實(shí)務(wù)的采購(gòu)管理人才,。2005年4月,,人力資源和保障部引進(jìn)美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)(APS)注冊(cè)職業(yè)采購(gòu)經(jīng)理CPPM認(rèn)證項(xiàng)目《注冊(cè)號(hào)為勞引字【2005】001號(hào)》CPPM證書(shū)被納入職業(yè)資格管理體系。CPPM證書(shū)是美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)頒發(fā)證書(shū),、并經(jīng)在人力資源和保障部審批注冊(cè),,并在職業(yè)資格工作網(wǎng)上進(jìn)行公示、查詢,。目的是發(fā)展和貫徹采購(gòu)工作中應(yīng)遵循的準(zhǔn)則,,采購(gòu)效率和效力,使企業(yè)采購(gòu)管理于國(guó)際接軌,,助采購(gòu)金領(lǐng)人才成長(zhǎng),。
但沒(méi)有客觀的數(shù)據(jù)作為強(qiáng)的談判支持。能一定程度上的談判效果,。但還是有很大的提升空間,,第4階段?!矩堫^鷹】,。具有敏銳的市場(chǎng)感知能力、判斷能力,,以及準(zhǔn)確的市場(chǎng)能力,,對(duì)供應(yīng)商的工藝流程了如指掌。甚至連供應(yīng)商的所有單個(gè)工序的成本都能分析得十分透徹,,知道供應(yīng)商的成本結(jié)構(gòu)以及利潤(rùn)空間,,這類(lèi)采購(gòu)能在價(jià)格談判中游刃有余。既能給供應(yīng)商留有合理的利潤(rùn)空間,,也能為采購(gòu)方爭(zhēng)取到的價(jià)格,,能在價(jià)格談判中完全地處于主動(dòng)的地位,零庫(kù)存管理在國(guó)外的發(fā)展現(xiàn)狀,,零庫(kù)存管理作為產(chǎn)生于日本的管理方式,,在日本企業(yè)中有著廣泛的應(yīng)用,截止1989年,。
一參加注冊(cè)職業(yè)采購(gòu)經(jīng)理培訓(xùn),,我可以什么,?
1 快速熟悉采購(gòu)框架,系統(tǒng)梳理采購(gòu)知識(shí),,學(xué)習(xí)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),、技巧、實(shí)戰(zhàn)能力
2 加入一個(gè)行業(yè)圈子,,學(xué)習(xí)知識(shí),,交流經(jīng)驗(yàn),補(bǔ)充自己的缺陷,。
3 結(jié)交人脈,,亞洲學(xué)陳安之說(shuō)過(guò)30%知識(shí)+70%的人脈=
4 學(xué)員不僅擁有免費(fèi)溫習(xí)往期精華課程的機(jī)會(huì),更可免費(fèi)學(xué)習(xí)每期新課程,。一次投入,, 終身受益。
5 美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)頒發(fā)并經(jīng)人力資源和保障部批準(zhǔn)注冊(cè)【注冊(cè)職業(yè)采購(gòu)經(jīng)理】采購(gòu)職業(yè)書(shū),,該證書(shū)通用-認(rèn)可-企業(yè)歡迎-終身有效-人保部網(wǎng)上備案查詢.
即使是2011/12年OPPO和vivo困難的時(shí)候也是如此,,還有一個(gè)例子是,為了防止,,有一些公司嚴(yán)禁和供應(yīng)商吃飯,,但這又違背的人情世故,況且供應(yīng)商其實(shí)大量資源,。私下搞好關(guān)系很多時(shí)候也有利于公司,。OPPO和vivo的創(chuàng)造性解決辦法是,歡迎和供應(yīng)商一起吃飯,,但由OPPO和vivo員工來(lái)買(mǎi)單,,公司報(bào)銷(xiāo)——很多供應(yīng)商朋友表示,很喜歡去OPPO和vivo交流,,受到平等和的對(duì)待,,甚至有供應(yīng)商表示。OPPO和vivo是我知道的唯二兩個(gè)會(huì)請(qǐng)供應(yīng)商吃飯,,并且給供應(yīng)商技術(shù)支持提供免費(fèi)住宿的手機(jī)企業(yè),,在OPPO和vivo的企業(yè)文化中。
二,、CPPM 認(rèn)證項(xiàng)目簡(jiǎn)介
美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介(American Purchasing Society簡(jiǎn)稱APS)是為采購(gòu)人員進(jìn)行資格認(rèn)證的組織,,是全球采購(gòu)管理領(lǐng)域享有良好聲譽(yù)的培訓(xùn)認(rèn)證組織之一。從其1970設(shè)立以來(lái),,協(xié)會(huì)的認(rèn)證工作了地發(fā)展和,,其國(guó)際資質(zhì)認(rèn)證世界許多個(gè)的認(rèn)可,美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)的采購(gòu)知識(shí)體系完善、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作技能,,具備良好的通用性,,具有廣泛的代表性和國(guó)際性。隨著就業(yè)要求的不斷,,經(jīng)過(guò)認(rèn)證的采購(gòu)人員已經(jīng)從眾多工作競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出,。
CPPM 認(rèn)證培訓(xùn)
1.專為采購(gòu)從業(yè)人員量身定制的職業(yè)書(shū)。
2.美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)CPPM書(shū)是目前已人力資源和保障部(原勞動(dòng)和保障部)批準(zhǔn)注冊(cè)的國(guó)際采購(gòu)管理職業(yè)書(shū),。
3.參加合格后,,美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì)頒發(fā)的、并經(jīng)人力資源和保障部批準(zhǔn)注冊(cè)的國(guó)際采購(gòu)資質(zhì)CPPM認(rèn)證,。
4.美國(guó)采購(gòu)協(xié)會(huì),、人力資源和保障部、美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)認(rèn)證公示,,為您職業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航,。
5.專為采購(gòu)從業(yè)人員量身定制的課程系統(tǒng)性,、實(shí)效性,,為采購(gòu)從業(yè)人員提供清晰的管理框架和工具。
強(qiáng)大的師資隊(duì)伍特聘國(guó)內(nèi)講師,,及世界企業(yè)的采購(gòu)管理人員聯(lián)袂執(zhí)教,。
企業(yè)在推行零庫(kù)存管理前。應(yīng)對(duì)全體員工廣泛宣傳教育,,對(duì)于不同的員工進(jìn)行針對(duì)性宣傳,,做到人人了解推行零庫(kù)存管理的意義,形成推行零庫(kù)存管理的良好氛圍,。2合理選擇供應(yīng)商,,與供應(yīng)商建立合作伙伴關(guān)系,由于零庫(kù)存要求供應(yīng)商在需要的時(shí)間提供高質(zhì)量的原材料,,因此對(duì)于原料庫(kù)存,、供應(yīng)商的距離遠(yuǎn)近及運(yùn)輸方式的選擇是關(guān)鍵因素,同時(shí)注重與供應(yīng)商建立的合作伙伴關(guān)系,。分享信息,,共同協(xié)作解決問(wèn)題。對(duì)訂貨的及時(shí)供應(yīng),,3建立由銷(xiāo)售定生產(chǎn)的觀念,。銷(xiāo)售部門(mén)要致力于拓展銷(xiāo)售市場(chǎng)。并銷(xiāo)售渠道的穩(wěn)定,。而生產(chǎn)部門(mén)要有靈活的應(yīng)變能力和以彈性的生產(chǎn)方式全力配合銷(xiāo)售部門(mén)的工作,。cp2pm156509
CPPM認(rèn)證目標(biāo)
人們對(duì)在各行業(yè)中從事采購(gòu)工作的、經(jīng)過(guò)認(rèn)證的人員的地位的認(rèn)知和接受程度。開(kāi)發(fā)能夠采購(gòu)效率和效力的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作指南,。
發(fā)展和貫徹采購(gòu)工作中應(yīng)遵循的道德準(zhǔn)則,,促進(jìn)公眾對(duì)現(xiàn)代商業(yè)行為和做法的接受和了解。直接從事采購(gòu)工作的人員的信心,、和自豪感,。
CPPM招生對(duì)象
來(lái)自采購(gòu)、物流,、,、生產(chǎn)和供應(yīng)鏈等的管理人員,包括企業(yè)采購(gòu)制定經(jīng)理,、采購(gòu)政策制定主管,、采購(gòu)業(yè)務(wù)實(shí)施人員、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)從事采購(gòu)管理的各類(lèi)企事業(yè)單位的人士,。